Modularne police BiG Series poenostavljajo organizacijo delovnega prostora

Avstrijska policija uvaja novo ureditev delovnega časa, ki bo policistom omogočala največ 13 ur neprekinjenega dela. Sistem naj bi bil bolj prilagodljiv in prijazen do družin. Poskusno obdobje se bo začelo spomladi 2026 v petih okrožjih, nato pa se bo leta 2027 postopoma razširilo po vsej državi, je sporočil generalni sekretar notranjega ministrstva Andreas Achatz.

Barbara Buckett ocenjuje, da obseg primerov ponarejanja alkotestov s strani policije v Avstraliji nakazuje na globlje težave znotraj organizacije. Številčnost osebja, vpletenega v te nepravilnosti po vsej državi, kaže na resnejše sistemske pomanjkljivosti.

Tajvanska nacionalna policijska uprava (NPA) je uradno uvedla nov elektronski sistem za upravljanje delovnih dolžnosti, s čimer se je končala desetletja dolga praksa ročnega vpisovanja v papirne knjige prisotnosti. Glavni namen te tehnološke posodobitve je poenostavitev postopkov prijave in odjave z dela ter avtomatizacija beleženja nadur, kar bo neposredno izboljšalo delovne pogoje in zaščitilo pravice policistov na terenu. Digitalizacija bo zmanjšala administrativno breme in omogočila natančnejši nadzor nad razporeditvijo sil. Sistem, ki so ga poimenovali "Elektronski sistem knjig dežurne postaje", so pred polno uveljavitvijo preizkušali v več fazah, da bi zagotovili njegovo stabilnost in učinkovitost v realnih pogojih. Po navedbah policijske uprave bo novi informacijski okvir znatno povečal administrativno produktivnost in omogočil vodstvu boljši pregled nad razpoložljivostjo kadrov. S tem korakom se tajvanski policijski organi premikajo k popolni digitalni transformaciji operativnega upravljanja, kar vključuje tudi pametno razporejanje virov v nujnih primerih.