Predstavniki vlade in sindikatov javnega sektorja so na krovnih pogajanjih o plačni reformi v veliki meri uskladili merila in kriterije za izplačevanje delovne uspešnosti. Dogovor o kriterijih predstavlja pomemben korak v pogajalskem procesu po posameznih plačnih stebrih, saj neposredno vpliva na variabilni del prihodkov zaposlenih v javnem sektorju.
Kljub doseženemu napredku pri tehničnih kriterijih pa so sindikalne strani na današnjem srečanju odprle dodatne zahteve. Sindikati si prizadevajo, da bi v okviru novih kolektivnih pogodb poleg kriterijev uspešnosti sočasno uredili še nekatera druga odprta vprašanja, ki so ostala nerešena v preteklih fazah dialoga. Ta poteza nakazuje na kompleksnost končnih usklajevanj celotnega plačnega sistema.
Vlada bo morala zdaj preučiti predloge sindikatov glede dodatnih vsebin v kolektivnih pogodbah, preden se pogajanja lahko uradno zaključijo. Čeprav sta strani zbližali stališča o osnovnih merilih uspešnosti, ostaja časovnica podpisa končnih dokumentov odvisna od razrešitve novonastalih pogojev sindikalne strani.
Viri imajo različne politične orientacije in preference, prav tako tipe poročanja.
Vsak vir lahko poroča na več različnih načinov (objavljanje novic, intervjuji, itn.
Ni nujno, da so viri vedno zanesljivi. Če je vir kdaj v preteklosti širil dezinformacije ali propagando,
je to navedeno, vendar to ne pomeni samodejno, da je ta novica lažna.
Prav tako ni nujno, da so viri z določeno politično orientacijo vedno pristranski v poročanju.
Število kvadratkov prikazuje, koliko virov v tej novici ima določeno značilnost.
