Objavljeno: 23. 11. 2025 10:56
Gradus (52) je ugotovil, da mu spreminjanje imena v Daan pri iskanju zaposlitve poveča možnosti, saj delodajalci njegovo pravo ime povezujejo s stereotipi o starejših moških. Anne-Marije Buckens, ki že petnajst let pomaga 50-plusem pri iskanju zaposlitve, je opazila, da imajo delodajalci predsodke.
| Entiteta | Sentiment |
|---|---|
| Gradus | nevtralno |
| Daan | nevtralno |
| Anne-Marije Buckens | nevtralno |
Viri imajo različne politične orientacije in preference, prav tako tipe poročanja. Vsak vir lahko poroča na več različnih načinov (objavljanje novic, intervjuji, itn. Ni nujno, da so viri vedno zanesljivi. Če je vir kdaj v preteklosti širil dezinformacije ali propagando, je to navedeno, vendar to ne pomeni samodejno, da je ta novica lažna. Prav tako ni nujno, da so viri z določeno politično orientacijo vedno pristranski v poročanju.
Število kvadratkov prikazuje, koliko virov v tej novici ima določeno značilnost.
Več o ocenjevanju virov.
Članek obravnava problematiko diskriminacije pri zaposlovanju starejših, kar je relevantno za slovensko družbo, kjer se prebivalstvo stara.
9. nov 18:05
Fred, 57-letni strojni bankar, ki je od svojega 16. leta delal v ladjedelništvu, je bil zavrnjen za invalidsko upokojitev, s čimer se ne strinja. Anne-Marije Buckens, ki že skoraj petnajst let pomaga starejšim od 50 let pri iskanju zaposlitve, je prisluhnila njegovi zgodbi.
14. dec 15:57
Nizozemski delodajalec je ob letošnjem božiču presenetil zaposlene z različnimi darili glede na to, ali delajo polni ali krajši delovni čas. Zaposleni s polnim delovnim časom so prejeli večje božično-novoletne pakete, medtem ko so tisti s krajšim delovnim časom dobili manjše pozornosti, kar je povzročilo nelagodje med zaposlenimi.
30. nov 16:56
Carly (52) si je želela novo službo, ko je vstopila v novo življenjsko obdobje, vendar je ni mogla dobiti, ker ji ni uspelo samoreflektirati. Zato se je odločila za romanje po Caminu, kot je povedala Anne-Marije Buckens, ki že skoraj petnajst let vodi podjetje, ki pomaga 50-letnikom pri iskanju zaposlitve. Izjavila je, da se je počutila kot 'hodeča kriza srednjih let'.
21. dec 15:56
Nico, 77-letnik, ni želel v pokoj, še posebej ne po izgubi žene. Petnajst let kasneje še vedno dela v podjetju, ki ceni starejše zaposlene. Vsako leto za božič pošlje Anne-Marije Buckens, ki s svojim podjetjem pomaga 50+, sporočilo.
13. nov 17:06
Zaradi zamrznjenih plač, inflacije in strahu pred odpuščanji se vse več delavcev odloča za dodatne službe. Iščejo načine za dodaten zaslužek in si zagotavljajo varnost v primeru izgube zaposlitve. Nekateri celo opravljajo dve, tri ali celo štiri službe hkrati, kar imenujemo "poli-delo". Na primer, Katelyn Cusick dela polni delovni čas kot vizualna trgovka za Patagonio, poleg tega pa 10 do 15 ur na teden upravlja vplivneže na družbenih omrežjih za nemško blagovno znamko čevljev.
8. dec 7:56
Moški, ki je bil nekaj časa brezdomcev in osem let prejemal socialno pomoč, je bil zavrnjen pri vsaki prijavi za delo. Vrtnarsko podjetje pa je pogledalo preko njegovih tatujev na obrazu in preteklosti. Po njegovih besedah se počuti kot del družine, čeprav ima drugačen priimek.
| Entiteta | Sentiment |
|---|---|
| Gradus | nevtralno |
| Daan | nevtralno |
| Anne-Marije Buckens | nevtralno |
Članek obravnava problematiko diskriminacije pri zaposlovanju starejših, kar je relevantno za slovensko družbo, kjer se prebivalstvo stara.