Slovenija uvaja skrajšan delovni teden za starejše zaposlene

Na Hrvaškem so s 1. januarjem stopile v veljavo številne zakonske spremembe, ki pomembno vplivajo na vsakdanje življenje državljanov in delovanje javnega sektorja. Med ključnimi novostmi so t. i. Bačićevi zakoni s področja prostorskega urejanja, gradnje in energetske učinkovitosti, ki so v javnosti in opoziciji sprožili precej polemik. Spremembe prinašajo strožja pravila pri upravljanju večstanovanjskih stavb in energetski prenovi, s čimer želi vlada urediti stanovanjski trg. Na področju pokojninskega sistema je začela veljati novela zakona o pokojninskem zavarovanju, ki ukinja penalizacijo za določene kategorije upokojencev, kar bo neposredno vplivalo na višino njihovih prejemkov. Hkrati so se spremenili kriteriji za dopolnilno delo zdravstvenih delavcev v javnem zdravstvu, kar je del širše reforme sektorja. Novost je tudi uvedba kulturne izkaznice, nekateri državljani pa so z novim letom pridobili pravico do vavčerjev v vrednosti 100 evrov za specifične storitve. Zakonski paket je sabor sprejel ob koncu preteklega leta kljub nasprotovanju opozicijskih strank.

Sindikalno sceno v letu 2025 so zaznamovali neuspešni pogovori sindikatov državnih in javnih služb o osnovi za plače za leto 2026, stavke delavcev Fortenove in gasilcev, opozorilni protest 'reševalcev' ter spremembe Zakona o delovnih razmerjih (ZDR). Predstavniki sindikatov v šolstvu so konec decembra sporočili, da je vlada prekinila socialni dialog.

Slovenija uvaja obvezno božičnico za vse zaposlene, kar je sprožilo negodovanje med delodajalci. Sindikati podpirajo obvezni božični bonus in menijo, da bi moralo biti izplačilo enako za vse, pri čemer bi odlog izplačila predstavljal dovoljšen "popust" za delodajalce. Profesor je kritičen do delodajalcev in pravi, da so zapravili denar, ki bi lahko bil namenjen drugim naložbam.