Ženske v Evropski uniji morajo delati 15 mesecev, da zaslužijo toliko kot moški

V Nemčiji je po podatkih Statističnega urada ugotovljeno, da 13 odstotkov upokojencev, starih med 65 in 75 let, še naprej dela. Medtem ko se uvaja 'aktivna pokojnina', ki omogoča do 2000 evrov davčno oproščenega zaslužka, mnogi že delajo brez te možnosti. Moški so pogosteje zaposleni v pokoju kot ženske, večina pa dela s krajšim delovnim časom.

Ob dnevu enakosti plačil, ki je bil 2. novembra, so avstrijske parlamentarne stranke SPÖ, NEOS, FPÖ in Zeleni izrazile kritike glede obstoječe razlike v plačah med ženskami in moškimi. V ospredju razprave so implementacija direktive EU o transparentnosti plač in razdelitev dela v gospodinjstvu. Samo ÖVP meni, da je bil dosežen napredek pri enakosti spolov.

V Nemčiji je delež žensk na vodilnih položajih še vedno precej nizek in se v zadnjih desetih letih ni bistveno spremenil. Leta 2024 je bilo le 29,1 % vodilnih položajev zasedenih z ženskami, kar je precej pod povprečjem Evropske unije, ki znaša 35,2 %. Statistični urad je sporočil, da je imelo 1,32 milijona moških vodilni položaj, medtem ko je bilo žensk na teh položajih 540.000. Kljub temu, da skoraj polovico vseh zaposlenih v Nemčiji predstavljajo ženske, je njihov delež na vodilnih položajih še vedno precej manjši.